『如果章节错误，点此举报』
第(2/3)页
独立且不透明的加密与防护，固然能保护设计，但也反映了其不信任团队、将知识资产个人化的管理思维。”
她微微提高了声音。
“在国外成熟的设计团队里，强调着开放透明的协作方式，核心设计资产应向团队成员开放。沈总监这种将设计‘锁进保险箱’的方式，存在极高的系统性风险，而且……严重阻碍了团队能力的提升，我认为，这种落后的、独占式的管控思维，才是这次危机的根本原因。”
沈若清靠在门框上，听着林薇如何将自己引出来的麻烦推卸到她身上。
脚踝的刺痛针扎般传来，但更刺人的是林薇这番话里包裹的毒针。
她清晰地感受到，周围几个近几年入职、渴望更多机会的年轻骨干，目光看向自己的时候变得闪烁复杂起来。
林薇成功地撩拨起大家对于“天才总监”光环下的不满。
荒谬感如同冰水，顺着沈若清的脊椎蔓延开来。
她为了保护公司核心知识产权与独创工艺所精心构建的防线。
到了林薇嘴里，竟成了“自私垄断”和“阻碍团队发展”的破旧手段。
听见后面几句话的宋辰宇立刻走到林薇身边，以一种保护者的姿态，目光不赞同地看向沈若清，语气带着责备。
“若清，一个好的领导者应该懂得分享和信任团队，就因为你的独断，现在让微微承担所有压力和损失，你要和这些因为你加班的人道歉。”
一时间，不少人的目光都隐晦地投向了沈若清。
沈若清抱起手臂，指尖用力到发白，才克制住心头不断翻涌的冷冽怒意。
她的目光扫过宋辰宇和林薇，极淡的嘴角却勾起锋利无比的讥诮弧度。
“宋先生，林总监。”
她的声音不大，却像一颗冰珠落入沸油，让刚刚被挑动起情绪的办公室瞬间安静下来。
“公司S级项目知识产权保护规章第一条就明确规定：核心设计源文件必须采用独立加密与高级别防护，访问权限与项目最高负责人直接绑定。我的设置合规合矩，其次……”
冷电般的视线射向林薇强作镇定的脸，每一个字都清晰无比传入所有人的
(本章未完,请翻页)